Â鶹Íø

Greetings Families and Staff,

Welcome back! I hope you enjoyed your spring break recharging and spending time with your loved ones. We are officially in the fourth and final quarter of the 2022-2023 school year. I am grateful for your continued support as we head into these final important months, and look forward to closing out another great school year as one Â鶹Íø Family.

In this update, I am proud to recognize some recent achievements of our schools, students and staff members. I will also share about a couple of important District updates.

Recognition Corner

Sweetwater School Earns Lighthouse Recertification

Congratulations to Sweetwater School for earning its Lighthouse Recertification through the Leader in Me program! The Lighthouse Certification “is a highly-regarded standard set by FranklinCovey that is attainable by every Leader in Me school. The certification is evidence that school has produced outstanding results in school and student outcomes, by implementing the process with fidelity and excellence.” To earn recertification, Sweetwater completed a virtual self-assessment, describing and celebrating its growth and accomplishments since its original Lighthouse designation. Sweetwater Principal Susie Smith expressed the importance of earning the Lighthouse Recertification and the impact it has on her school. "Sweetwater is incredibly proud to be commended on the Leadership, Culture, and Academics through the Leader In Me Lighthouse Recertification," Smith said. "Leader In Me supports inclusive practices for all students regardless of physical, emotional or intellectual abilities. At the center of Leader In Me are five paradigms that include Everyone can be a leader, Everyone has genius, Change starts with me, Empower students to lead their own learning, and Educators and Families partner to develop the whole person. These paradigms are embedded in the Sweetwater Way as is evident during our quarterly Leadership Assemblies where students are celebrated and awarded for their academics and leadership as we continue to create leaders of today and tomorrow. Be a Leader Today, the Sweetwater Way!"

The Â鶹Íø Family is so proud of Sweetwater for their commitment to the whole child.

Congratulations, March 2023 SUPER Kids and Staff!

It is always an honor to celebrate our SUPER Kids and SUPER Staff awardees. Earlier this week, I surprised honorees from Alta Vista Elementary School, Richard E. Miller Elementary School, Royal Palm Middle School and Washington Elementary School to recognize them for their achievements and contributions to the Â鶹Íø. SUPER Kids received a certificate and a free pizza from Peter Piper Pizza, while SUPER Staff earned a certificate and a Starbucks gift card. Congratulations to all of our March 2023 awardees! To learn more and view photos of the March 2023 SUPER Kids, click here. For the March 2023 SUPER Staff, click here.

Art Students Recognized by Â鶹Íø Governing Board

During its February 23rd, 2023 meeting, the Â鶹Íø Governing Board recognized another group of talented art students. These students had the honor of having their artwork displayed in the Â鶹Íø Governing Board Room. Congratulations to student artists from John Jacobs Elementary School, Lookout Mountain Elementary School, Moon Mountain Elementary School and Shaw Butte Elementary School! These students received special certificates in honor of their skills and talent. Special thank you to the students’ art teachers for their support and guidance. The Â鶹Íø Family is very proud of our students and teachers for their commitment to arts education.

Important District Updates

Prepare Students for Spring State Assessments

This week, schools began administering state assessments as all fifth and eighth graders took the AzSci test (science). Starting April 3rd, all third through eighth grade students will take the Arizona’s Academic Standards Assessment (AASA) Writing, English Language Arts (ELA) and Math tests. The testing window closes April 28th. Please be sure to check with your child’s school for specific testing dates and times. Attendance during this time is extremely important. Please make every effort to be sure your child arrives on time each day and try not to schedule any outside appointments during the school day.

Below are some tips and suggestions to help set your child up for success during testing season.

• Get a good night’s sleep (7-9 hours) the night before the exam. Your child’s ability to think clearly and remain calm during testing improve with sleep.
• Give your child a nutritious and filling breakfast the day of the test. This will give him or her energy and will help them focus on the test. Avoid high sugar cereal, which can make the student hyperactive and/or unfocused.
• Gather all of the school materials (for example, earbuds) and clothes your child is going to wear the night before so there is no rushing on the morning of test day.
• Set a backup alarm to avoid the possibility of oversleeping.
• Play calming or familiar music to relax your child at home or on the way to school if your child gets anxious about the test.
• Make sure your child is on time (if not early) on the day of testing.

Thank you for your support.

Â鶹Íø Announces New Salary Increases and One-Time Retention Stipends for 2023-2024 School Year

The Â鶹Íø has great news to share! The Governing Board has approved a three percent salary increase for all employees, as well as two, separate one-time retention stipends for every employee. Additionally, they approved an increase in the starting teacher salary to $51,610, which includes performance pay and completion of the Â鶹Íø’s teacher mentorship program, BEGIN. Other positions also received in an increase in salary to help the Â鶹Íø remain competitive including occupational/physical therapists, speech pathologists, psychologists and social workers.

If you or someone you know is interested in joining our Â鶹Íø Family, please visit to apply today.

Final Thoughts

It is such a pleasure sharing the District’s latest achievements, news and updates with you. Please continue to keep up with us by following the Â鶹Íø on all its social media platforms including , , and .

As always, thank you for your continued support of the Â鶹Íø and for trusting us with your child’s education, development and growth. Your partnership is immeasurable to the success of the District.

Gratefully,
Dr. Paul Stanton
Â鶹Íø Superintendent

Saludos Familias y Personal,

¡Bienvenidos nuevamente! Espero que hayan disfrutado su receso de primavera recargándose y pasando tiempo con sus seres queridos. Oficialmente estamos en el cuarto y último trimestre del año escolar 2022-2023. Estoy agradecido de su apoyo continuo al dirigirnos a estos importantes meses finales y espero con anticipación cerrar otro gran año escolar como una Familia Â鶹Íø.

En esta actualización, me orgullece dar reconocimiento a algunos logros recientes de nuestras escuelas, estudiantes y miembros del personal. También compartiré unas actualizaciones importantes del Distrito.

Esquina de Reconocimiento

Escuela Sweetwater Gana la Recertificación ‘Lighthouse’

¡Felicitaciones a la Escuela Sweetwater por ganarse su Recertificación ‘Lighthouse’ por medio del programa ‘Leader in Me’ (Líder en Mí)! La Certificación ‘Lighthouse’ “es una norma de gran prestigio establecida por FranklinCovey que puede ser obtenida por cada escuela ‘Leader in Me’. La certificación es evidencia de que la escuela ha producido resultados espectaculares en los resultados escolares y estudiantiles, al implementar el proceso con fidelidad y excelencia.” Para ganarse la recertificación, Sweetwater completó una autoevaluación virtual, describiendo y celebrando su crecimiento y logros desde su designación original ‘Lighthouse’. La Directora de la Escuela Sweetwater Susie Smith expresó la importancia de ganar la Recertificación ‘Lighthouse’ y el impacto que tiene en su escuela. "Sweetwater está increíblemente orgullosa de ser elogiada en la Cultura de Liderazgo y Académica por medio de la Recertificación ‘Lighthouse’ de Líder en Mí," dijo Smith. "Líder en Mí apoya prácticas inclusivas para todos los estudiantes sin importar las habilidades físicas, emocionales o intelectuales. En el centro de Líder en Mí se encuentran cinco paradigmas que incluyen Todos podemos ser un líder, Todos tenemos genialidad, Cambio comienza conmigo, Empoderar a los estudiantes a guiar su propio aprendizaje y Educadores y Familias se asocian para desarrollar a la persona en su totalidad. Estos paradigmas están integrados en el ‘Sweetwater Way’ como es evidente en nuestras Asambleas de Liderazgo trimestrales donde los estudiantes son celebrados y recompensados por sus logros académicos y liderazgo al continuar creando líderes del hoy y del mañana. ¡Se un Líder Hoy, de la manera ‘Sweetwater Way’!"

La Familia Â鶹Íø está tan orgullosa de Sweetwater por su compromiso al niño en su totalidad.

¡Felicitaciones, ‘SUPER Kids’ y ‘SUPER Staff’ de marzo 2023!

Siempre es un honor celebrar a nuestros ganadores ‘SUPER Kids’ y ‘SUPER Staff’. Al principio de esta semana, sorprendí a los premiados de las Escuelas Alta Vista, Richard E. Miller, Royal Palm y Washington para darles reconocimiento por sus logros y contribuciones al Â鶹Íø. ‘SUPER Kids’ recibieron un certificado y pizza gratuita de Peter Piper Pizza, mientras que ‘SUPER Staff’ ganaron un certificado y una tarjeta de regalo de Starbucks. ¡Felicitaciones a todos nuestros ganadores de marzo 2023! Para obtener más información y ver fotos de los ‘SUPER Kids’ de marzo 2023, hagan clic aquí. Para ‘SUPER Staff’ de marzo 2023, hagan clic aquí.

Estudiantes de Arte Reconocidos por el Consejo Administrativo del Â鶹Íø

Durante su reunión del 23 de febrero, 2023, el Consejo Administrativo del Â鶹Íø dio reconocimiento a otro grupo de estudiantes talentosos de arte. Estos estudiantes tuvieron el honor de tener sus obras de arte exhibidas en la Sala del Consejo Administrativo del Â鶹Íø. ¡Felicitaciones a los estudiantes de arte de las Escuelas John Jacobs, Lookout Mountain, Moon Mountain y Shaw Butte! Estos estudiantes recibieron certificados especiales en honor a sus habilidades y talento. Un agradecimiento especial a los maestros de arte de los estudiantes por su apoyo y guía. La Familia Â鶹Íø está muy orgullosa de nuestros estudiantes y maestros por su compromiso a la educación artística.

Actualizaciones Distritales Importantes

Preparen a los Estudiantes para las Evaluaciones Estatales en Primavera

Esta semana, las escuelas comenzaron a administrar las evaluaciones estatales ya que todos los estudiantes de quinto y octavo grado tomaron la evaluación AzSci (ciencias naturales). Comenzando el 3 de abril, todos los estudiantes de tercer a octavo grado tomarán la evaluación ‘Arizona’s Academic Standards Assessment’ (AASA por sus siglas en inglés) de Escritura, Lectura - Escritura (ELA por sus siglas en inglés) y Matemáticas. La ventana evaluativa cierra el 28 de abril. Favor de asegurarse de consultar con la escuela de sus hijos las fechas y horarios específicos de las evaluaciones. La asistencia durante este tiempo es extremadamente importante. Favor de hacer todo esfuerzo para asegurar que sus hijos lleguen puntualmente cada día y traten de no hacer citas fuera de la escuela durante el día escolar.

A continuación, encontrarán algunos consejos y sugerencias para ayudar a preparar a sus hijos a ser exitosos durante la temporada de evaluaciones.

• Duerman bien (7-9 horas) la noche antes de la evaluación. La habilidad de sus hijos para pensar claramente y mantenerse calmados durante evaluaciones mejora cuando se duerme bien.
• Provéanles a sus hijos un desayuno nutritivo y sustancioso el día de la evaluación. Esto les da energía y les ayudará a enfocarse en la evaluación. Eviten cereales altos en azúcar, lo cual puede ocasionar que los estudiantes estén hiperactivos y/o no enfocados.
• Reúnan todos los materiales escolares la noche anterior (por ejemplo, auriculares) y la ropa que sus hijos vestirán para que no estén apurados en la mañana del día de la evaluación.
• Preparen una segunda alarma para evitar la posibilidad de quedarse dormidos.
• Pongan música relajante o conocida para que sus hijos se relajen en casa o en camino a la escuela si sus hijos se ponen ansiosos por la evaluación.
• Asegúrense de que sus hijos sean puntuales (si es posible lleguen más temprano) el día de la evaluación.

Gracias por su apoyo.

Â鶹Íø Anuncia Aumento de Salarios y Estipendios de Retención ÚNICOS para el Año Escolar 2023-2024

¡Â鶹Íø tiene noticias excelentes que compartir! El Consejo Administrativo ha aprobado un aumento de sueldo de tres por ciento para todos los empleados, al igual que dos, estipendios de retención únicos separados para cada empleado. Además, aprobaron un aumento del salario de los maestros comenzando en $51,610, lo cual incluye pago por desempeño y haber completado el programa ‘BEGIN’ de mentoría para maestros del Â鶹Íø. Otras posiciones también recibieron un aumento de sueldo para ayudar al Â鶹Íø a mantenerse competitivo incluyendo terapeutas ocupacionales/físicos, patólogos de habla, psicólogos y trabajadores sociales.

¡Si ustedes o alguna persona que conozcan están interesados en unirse a la familia Â鶹Íø, favor de visitar para presentar su solicitud hoy.

Por Último

Es un gran placer compartir con ustedes los últimos logros, noticias y actualizaciones del Distrito. Favor de continuar manteniéndose al día siguiendo al Â鶹Íø en todas las plataformas de redes sociales, incluidas , , y .

Como siempre, gracias por su continuo apoyo al Â鶹Íø y por confiarnos la educación, el desarrollo y el crecimiento de sus hijos. Su asociación es inconmensurable para el éxito del Distrito.

Con Agradecimiento,
Dr. Paul Stanton
Superintendente del Â鶹Íø